L'ENTREPRISE
POSTE / MISSIONS
NOUS VOUS PROPOSONS DE…
Rattaché (e ) directement au Directeur d’Excellence Opérationnelle Groupe, membre du CODIR, le Manager Excellence Opérationnelle conduit et anime la démarche d’Excellence Opérationnelle de son site afin de maximiser les performances de ce dernier en matière de productivité, de qualité des produits, de réduction des coûts, et plus généralement de performance.
Le titulaire aura pour missions principales :
- Participer à la feuille de route et plans opérationnels du site et de chaque service, en s'appuyant sur son expérience de l'amélioration continue et du système d'excellence
- Participer à l’élaboration du PMT et des budgets
- Animer directement des chantiers d'amélioration
- Animer, coordonner et mobiliser les équipes du site autour de l’Excellence Opérationnelle
- Veiller à la compréhension et à l'application des meilleures pratiques et des standards en place par les managers et leurs équipes en production
- Travailler en réseau avec les autres managers de la performance du groupe : partage des bonnes pratiques, mise en place d’une standardisation
des méthodes inter-usine
Le poste est basé à proximité de Niort et Poitiers.
LES +
ENTREPRISE
- Plus de 5000 salariés
- 29 sites de production France et International
- 2,5 milliards d’euro de CA dont 38% à l’export
- 2,4 milliards de litres de lait collectés
RSE
L’innovation chez notre client a pour mission de répondre à l’évolution très forte des modes et usages de consommation des produits laitiers tout en œuvrant pour une agriculture durable et une alimentation responsable.
LE PROFIL
CE POSTE EST FAIT POUR VOUS SI
· Formation supérieure (Ingénieur, Bac+5, …)
· Expérience de minima 2 ans en gestion des projets de Lean Manufacturing, d’optimisation de procédés et de conduite du changement dans de précédentes fonctions sur des sites industriels
· Très bonne connaissance des approches Excellence Opérationnelle et des outils d’amélioration de la performance (5S, management visuel, résolution de problèmes, QRQC, SMED, AMDEC, TPM, …)
· Bon relationnel, aptitude au travail avec des équipes pluridisciplinaires et de façon transversale
· Autonomie, aptitude à la gestion de projet et force de proposition
· Flexibilité et capacité d’adaptation
· Pragmatisme, sens du terrain en milieu industriel
· Capacité à garder du recul, sens de l’analyse, de la synthèse, rapidité de diagnostic
